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‘El arte de la influencia’, de Chris Widener

  • 13 de abril de 2009
  • 17:12
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‘El arte de la influencia’

Chris Widener

Lid Editorial, 19,90 €

Ser un empresario o empresaria de éxito es mucho más que hacer inversiones y dirigir personas. Así al menos lo cree Chris Widener, presidente de la compañía Made of Success, especializada en el entrenamiento de directivos en habilidades de liderazgo.

 

En esta obra se presentan las reglas de oro del liderazgo empresarial a través de la historia de Marcus Drake, un joven recién licenciado que tiene la suerte de pasar cinco días con uno de los hombres más ricos e influyentes de Norteamérica y le enseñará cuáles son las cuatro reglas básicas del éxito: la integridad, fundamental en los negocios, ya que las relaciones comerciales no son más que relaciones de confianza; el optimismo, puesto que hay que conocer qué es lo que busca la gente y ante qué reaccionan, destacando que de todo lo malo pueden salir ideas buenas que, a menudo, son las de mayor éxito.

 

En tercer lugar, anteponer el interés del otro al tuyo, porque si se prima a las personas que trabajan para uno en lugar de a uno mismo, la empresa tiene un 50% del trabajo hecho ya que los empleados se involucran. Y cuarta, lo único con lo que vale conformarse es con la perfección, nunca menos, ya que la gente se siente atraída por esta.

 

Parece ser cierto que las cuatro reglas funcionan pues la mayor parte de los más carismáticos líderes, ya bien sean políticos, sociales o económicos, reúnen estos cuatro conceptos: suelen ser personas íntegras, optimistas, que se preocupen por los demás, y no cejan en su lucha por alcanzar lo mejor. En este libro y de la mano de su protagonista, Chris Widener apunta cómo conseguirlo.

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